企業(yè)文化
核心價(jià)值觀 ——誠信、穩(wěn)健、創(chuàng)新、共贏
誠信——經(jīng)營之基礎(chǔ)。誠信是公司持續(xù)多年的經(jīng)營理念，憑借誠信，公司積累了良好的客戶基礎(chǔ)，以及企業(yè)品牌和信譽(yù)。
穩(wěn)健——管理之核心。公司在發(fā)展中牢固樹立起風(fēng)險(xiǎn)意識和責(zé)任意識，確保風(fēng)險(xiǎn)在可控范圍。每一位員工都是風(fēng)險(xiǎn)管理員，員工之間以相互愛護(hù)之心履行相互監(jiān)督之責(zé)。
創(chuàng)新——發(fā)展之根本。創(chuàng)新是公司保持基業(yè)長期的活力源泉。持續(xù)的創(chuàng)新力量來自組織的創(chuàng)新戰(zhàn)略和優(yōu)秀的個(gè)人創(chuàng)造力的有機(jī)結(jié)合。
共贏——行動之準(zhǔn)則?？蛻?、員工、股東、供應(yīng)商相互依存，共同進(jìn)步。 勤于修身，歷練做人的道德規(guī)范、行為規(guī)范。
勤于修為，樹立志向、有所作為。
勤于學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)和吸收先進(jìn)的觀念與技術(shù)。 競爭靠實(shí)力，管理靠素質(zhì)，提高靠學(xué)習(xí)
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